Rexel est l’un des leaders de la distribution de produits et de services pour le monde de l’énergie.
Nous intervenons aux côtés de nos clients pour améliorer le confort, la sécurité et la performance énergétique des installations, infrastructures et bâtiments. Grâce à nos produits, services, solutions et savoir-faire, nous rendons leur travail plus simple, plus efficace et plus durable.
Apporter une énergie positive dans chacune de nos actions est ce qui nous fait avancer.
91% de nos collaborateurs se disent fiers de faire partie de l’Entreprise.
Nous mettons à leur disposition une offre de formation adaptée à leur motivation. Chaque année, +36000 heures de formation sont dispensées.
Fonctionnelle ou géographique, la mobilité professionnelle est un axe essentiel de notre politique RH. 30% des recrutements sont issus de la mobilité interne.
Intégrer Rexel, c'est se former, évoluer et construire son parcours dans un esprit d'équipe et de coopération.
Au sein de nos équipes commerciales, de nombreux postes existent, du Commercial Agence au Technico-Commercial Itinérant, en passant par le Chef des Ventes ou le Chargé de Clientèle.
A la logistique, nous recrutons principalement des pilotes et des opérateurs.
Marketing, finance, RH, digital, data, nos fonctions support sont multiples et interagissent avec nos autres métiers. A tous niveaux, des mobilités fonctionnelles ou géographiques sont possibles.
Réaliser son stage ou son alternance chez Rexel, c'est bénéficier de l'accompagnement d'un tuteur, découvrir pleinement nos métiers et développer son autonomie et son expertise à travers les missions concrètes qui vous sont confiées.
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